門衛(wèi)規(guī)章制度管理
在當(dāng)今社會(huì)生活中，我們可以接觸到制度的地方越來(lái)越多，制度是要求成員共同遵守的規(guī)章或準(zhǔn)則。什么樣的制度才是有效的呢？以下是小編為大家收集的門衛(wèi)規(guī)章制度管理，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
為維護(hù)公司資源安全，確保人員、車輛、物資出入安全有序，提高公司形象，特制定以下規(guī)定：
一、人員出入管理
（一）、外來(lái)人員
1、外來(lái)人員因事需進(jìn)入公司，應(yīng)主動(dòng)出示有效證件、填寫《來(lái)客登記表》，方可進(jìn)入公司。外來(lái)人員一時(shí)沒有聯(lián)系到被訪人，可在門衛(wèi)室內(nèi)或指定地方等候。嚴(yán)禁閑雜或與公司工作無(wú)關(guān)人員進(jìn)入公司。
2．對(duì)來(lái)訪人員，使用“請(qǐng)問(wèn)”、“您是哪個(gè)單位的”、“您找誰(shuí)”、“您有預(yù)約嗎”、“您有什么事”、“對(duì)不起”、“請(qǐng)您出示xxx證件”、“請(qǐng)您填寫來(lái)賓登記表”、“請(qǐng)您稍候”、“請(qǐng)他來(lái)接您”、等等文明用語(yǔ)，做到禮貌待人，文明值勤。
3．客戶來(lái)訪，問(wèn)明情況，并填寫《來(lái)客登記表》，登記完畢，向來(lái)訪客人說(shuō)明行走路線，發(fā)放回執(zhí)單，方可進(jìn)入公司。
4．應(yīng)聘人員來(lái)訪，應(yīng)出示有效證件，并填寫《來(lái)客登記表》，發(fā)放回執(zhí)單，(回執(zhí)單出公司時(shí)收回)方可進(jìn)入公司。
5．夜間外來(lái)人員來(lái)訪，無(wú)預(yù)約的一律不準(zhǔn)入內(nèi)，不予接待。
6．凡被我公司解除勞動(dòng)關(guān)系、勞務(wù)關(guān)系者，未經(jīng)公司同意的，門衛(wèi)不得放行。如遇強(qiáng)行闖入者，門衛(wèi)應(yīng)立即通知公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理，如在夜間強(qiáng)行闖入者，應(yīng)立即報(bào)警后通知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
（二）、職工親戚、朋友來(lái)訪
1．公司員工非經(jīng)允許不得私自帶外人進(jìn)入辦公區(qū)域。
2．員工家屬及家屬朋友、親戚來(lái)廠訪客，必須辦理登記手續(xù)，不得在公司區(qū)域閑逛。
二、車輛管理
（一）公司車輛外出
1、公司領(lǐng)導(dǎo)（本公司車輛）外出時(shí)，門衛(wèi)值班員需自行登記車牌號(hào)立即放行。
2、門衛(wèi)值班員應(yīng)對(duì)車輛進(jìn)行引導(dǎo)、停放，維持停放秩序；（各類車車位將規(guī)劃區(qū)域）
3、進(jìn)出車輛如有損壞公司財(cái)物，門衛(wèi)值班員應(yīng)報(bào)公司辦公室，責(zé)其照價(jià)賠償；
（二）外來(lái)車輛
外來(lái)車輛因公進(jìn)入公司，應(yīng)主動(dòng)出示有效證件、填寫《來(lái)客登記表》后方可進(jìn)入公司。會(huì)客結(jié)束后，憑回執(zhí)單或公司電話放行離開公司。
三、日常安全巡視管理
1、巡視時(shí)間：夜間每壹小時(shí)巡視巡邏一次；
2、巡視范圍：公司大樓區(qū)域；
3、巡視時(shí)做到多看、多聽，發(fā)現(xiàn)有可疑的人或事，應(yīng)及時(shí)處理并報(bào)告廠部辦公室；
4、下班后對(duì)公司區(qū)域進(jìn)行巡視，檢查水電、門窗是否關(guān)閉；
5、如發(fā)現(xiàn)火警、電器漏電、設(shè)備故障、建筑物險(xiǎn)情等不安全情況，應(yīng)立即采取有效措施，并及時(shí)通知有關(guān)部門主管。
6、節(jié)假日期間加強(qiáng)要害地方的巡邏、檢查。要做到勤檢查，勤巡邏，嚴(yán)禁外來(lái)人員進(jìn)入公司區(qū)域，確有特殊情況需進(jìn)入，必須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意，門衛(wèi)登記過(guò)后方可進(jìn)入。值班期間嚴(yán)禁喝酒并酒后上崗，違者情節(jié)嚴(yán)重者，公司予以開除處理。
四、門衛(wèi)崗位職責(zé)及應(yīng)遵守的條例
1、遵紀(jì)守法，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理；恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌待客。
2、嚴(yán)格執(zhí)行本公司門衛(wèi)管理制度，堅(jiān)守崗位，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理、匯報(bào)。
3、不得酒后上崗或擅離崗位。
4、對(duì)非本公司人員、車輛進(jìn)出公司要實(shí)行查詢登記。
5、信件、報(bào)紙及時(shí)通知各部門，密件或限時(shí)信件及時(shí)呈送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
6、值勤期間，要做到大門隨開隨關(guān)，注意安全。
7、衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短褲者，不得進(jìn)入公司內(nèi)。
8、值勤人員必須文明執(zhí)勤，不得態(tài)度粗暴，故意刁難員工、外來(lái)人員、公司客戶及合作伙伴，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理，如情況屬實(shí)，通知保安公司進(jìn)行處罰。
【門衛(wèi)規(guī)章制度管理】相關(guān)文章：
門衛(wèi)管理規(guī)章制度11-04
門衛(wèi)管理規(guī)章制度03-28
門衛(wèi)管理規(guī)章制度8篇11-04
門衛(wèi)管理規(guī)章制度（精選12篇）11-01
門衛(wèi)管理規(guī)章制度6篇12-19