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    綠化主管工作職責

    時間:2026-01-02 18:00:24 好文 我要投稿

    綠化主管工作職責【大全15篇】

    綠化主管工作職責1

      1、公司配備電動車,負責片區內的道路清掃保潔、綠化保養維護等檢查、組織、協調工作

      2、負責責任片區內員工的.工傷安全的防控,定期給員工進行安全培訓;

      3、負責責任片區清潔工、養路工的工作安排、團隊建設工作;

      4、負責所在片區村委的日常溝通。

    綠化主管工作職責2

      1、負責落實各項清潔衛生,綠化工作,確保內外、公共區域的環境衛生;

      2、負責制定保潔、綠化的工作計劃,及時計劃落實負責;

      3、負責做好衛生防疫工作,定期噴灑藥物,勤除“四害”;

      4、負責對項目員工業務知識培訓和工作考核。

      5、負責保潔用品的.領用、發放及采購計劃的編制;

      6、完成領導其它的工作。

    綠化主管工作職責3

      熟悉綠化養護的'要求,定期對所轄綠化區域和綠化設備、綠化工具進行巡查并記錄,發現問題、分析解決問題并向分管領導匯報。

      保證綠化樹木、草地、盆景生長正常,定期對廠區內綠化草地進行割草、施肥、出蟲,發現問題及時解決。

      加強綠化日常管理與維護,認真作好花草樹木的防病防蟲和抗旱抗澇保濕保溫工作。

      負責新增綠化植物的栽培、修剪和養護。

      加強綠化用水的管理,杜絕浪費現象。

    綠化主管工作職責4

      1、負責協調本業務塊的綜合經營情況運作;

      2、負責對綠化、清潔外包方進行監控、督導;

      3、負責外包綠化、保潔人員的培訓、考核及會議組織召開;

      4、負責每月對綠化、保潔、消殺外包方進行評估;

      5、負責組織小區內公共區域及設施的'保潔;

      6、負責組織小區內的“四害”消殺工作及對“四害”外包方進行監控、督導;

      7、負責編寫、修訂綠化環境崗位服務規范、崗位說明書、年度管理方案。

    綠化主管工作職責5

      1、保證整個球會地產的綠化景觀沒有雜草,修整完好;

      2、監督參與公共區域以及苗圃綠化工作的承包商雇工的工作情況;

      3、負責種植照管公司范圍內的所有樹木,包括施肥施藥,果樹修枝,采摘果實,修剪,移植,覆蓋等工作;

      4、負責球會和山莊的.苗圃,包括樹木,花草及灌木;

      5、負責球會,會所內部,綠化景觀,山莊,球場在內的所有一年生或永久性花草的栽培照管,種植移植等;

      6、跟進員工的工作進展情況,確保計劃順利實施;

      7、負責給需要噴灑化肥農藥的植物施藥;

      8、開發新的綠化區域,并盡量為改進已有綠化區域提出建議。

    綠化主管工作職責6

      1.負責組織保潔、綠化人員對所管轄區域進行衛生保潔(臺階、衛生間、走道、大堂、樓梯間、電梯、地下室公共區域)及綠化養護等;

      2.負責編制物業服務清潔、綠化工作計劃,并及時跟蹤、落實;

      3.每天督促、檢查保潔、綠化人員的工作質量,保證每天巡視,記錄;

      4.做好保潔人員的崗位培訓工作,保證保潔隊伍相對穩定性;

      5.負責安排、分配保潔、綠化人員的日常工作范圍;

      6.編制保潔、綠化用品購置計劃及分配工作,并檢查保潔用品的'正確使用;

      7.負責保存本部門的環境管理記錄;

      8.完成領導交辦的其他工作任務。

    綠化主管工作職責7

      1、協助做好綠化員工的招聘。及員工的崗位調動,做好各項目的成本預算及控制。

      2、負責員工的`上崗培訓工作,組織員工學習管理規章制度、崗位責任制和探討園林藝術知識,并督促員工遵守各項制度。

      3、負責日常工作安排,劃分責任區,把工作具體落實到個人;負責員工平衡調配;定期組織技能培訓

      4、負責員工的出勤考核和協助部門經理每月進行一次考核。

      5、每日巡視各項目,檢查樹木花草的養護,澆水、施肥、殺蟲、修剪等工作,并做好詳細記錄,以此作為每月崗位考核的依據之一。

      6、檢查員工著裝及儀容儀表,使綠化團隊在各項目保持良好的形象。

      7、定期回訪客戶,并征求客戶對綠化的建議,詳細做好記錄。

      8、負責政治思想教育,對工作態度不好和工作不認真的員工,要耐心細致地做好思想工作;屢教不改者,書面提出處理意見報部門領導處理。

      9、及時完成領導交辦的其他工作。

    綠化主管工作職責8

      1.對部門經理及園藝工程師負責,開展小區內的整體綠化工作。

      2.根據部門月度工作計劃,制訂綠化隊周工作計劃及月度材料采購計劃、工具配備計劃;做好月度考勤及輪休安排。

      3.月度綠化養護計劃及崗位定編,負責綠化隊人員的日常綠化工作安排,帶領綠化工定期對花木進行修剪、施肥、松土等養護工作。

      4.熟悉小區的整體綠化情況,熟知各花草樹木的名稱、特性,清楚各種病蟲害的防治;認真貫徹執行部門制訂的'制度、標準、規程。

      5.指導員工正確使用綠化機械及各綠化養護工作的操作規程。

      6.負責綠化工具、材料的發放、保管,合理控制綠化工具、材料的消耗及不同天氣狀況的澆水情況。

      7.以身作則,帶頭工作,調動員工的積極性,高質量、高效率的完成綠化工作計劃,并做好工作事項記錄。

      8.根據據規程要求負責對各崗綠化工作進行檢查、監督、指導,發現問題及時處理并匯報上級,及時傳達上級指示。

      9.配合部門進行員工的培訓及月度績效考核。

      10.配合部門制訂各項綠化改造方案;協助監督、檢查乙方綠化養護情況。

      11.完成上級和領導交辦的其它工作。

    綠化主管工作職責9

      1、制訂公司清潔綠化相關章制度、工作程序、流程,

      2、負責物業環境、綠化工作監督管理及評估考核工作;

      3、落實各項清潔衛生,綠化及養護工作,確保管理區域的`環境衛生;

      4、負責制定保潔、綠化的工作計劃,并監督計劃落實;

      6、協調與衛生、城管、綠化等管理部門的工作聯系;

      7、配合物業的落伙工作;

      8、做好垃圾分類工作;

      9、負責落實業主投訴處理事項。

    綠化主管工作職責10

      綠化部主要工作:

      1、按《物業管理委托合同》規定的標準及范圍,實施綠化工作。

      2、負責公司綠化業務的安全工作,明確安全責任,制訂安全操作規程,防患于未然。

      3、負責與各區域班組及客戶的工作協調和溝通。

      4、負責綠化部員工的管理工作。

      綠化部部長崗位職責:

      報告上級:管理處經理

      聯系部門:保潔部、保安隊

      督導下級:綠化領班、綠化工

      崗位職責:

      1、堅決貫徹執行所屬管理處經理的指示,工作直接對所屬管理處經理負責。

      2、對綠化部生產崗人員和設備的全權管轄和調配。并合理編排工作人員的.分班分級,保證人員安排合理。工作正常有序地進行

      3、依據公司簽訂的保潔服務合同制定《綠化質量及檢查標準》,提高工作效率,實現管理目標。

      4、負責綠化所需物品的采購和管理,建立資產檔案及地盤物料使用情況的費用核算和控制。

      5、針對員工的工作狀況和思想狀況,編制并實施培訓計劃,做好培訓管理工作。

      6、組織制定并實施員工的考核工作。

      7、完成上級交辦的其它工作。

      綠化部班長崗位職責:

      報告上級:管理處經理

      聯系部門:管理處、保潔部、保安隊、工程部

      督導下級:綠化工

      崗位職責:

      1、協助部門部長做好綠化員的招聘工作。保潔員人選堅持以有一定工作經驗為主,思想品德好等為標準。

      2、負責綠化員的上崗前培訓工作,組織保潔員學習職業道德、管理規章制度,崗位職責和《綠化質量及檢查標準》及綠化業務知識,并督促員工遵守各項制度。

      負責日常工作安排,劃分責任區,把工作具體落實到個人;

      3、責人員調配;定期組織業務知識培訓。

      4、負責員工的考核工作,認真抽查每個綠化員負責的片區,公平公正地評價每一個隊員的工作情況。

      5、每日巡視物業區域,檢查環境綠化情況,并做詳細記錄,以此作為崗位考核的依據之一。

      6、每季度進行一次質量滿意度的調查工作并作統計分析,以書面形式上報。

      7、按規定要求負責本部門物料的保管、發放工作。

      8、負責員工的思想教育,對工作態度不好和工作不認真的員工,要耐心做好思想工作,屢教不改者,書面提出處理意見報部長處理。

      9、完成部長交待的其它工作任務。

      10、按《綠化工崗位職責》及《綠化質量及檢查標準》要求做好屬于本人綠化區域的保潔衛生工作。

      11、按《綠化質量及檢查標準》要求每天進行檢查,并向部長通報檢查結果。

      12、對本班組的綠化工有獎優罰劣的建議權,建議上報部長。

      13、協助管理員進行綠化質量的監管工作,及完成部長交辦的其它工作。

      綠化工崗位職責:

      1、掌握綠地花草、樹木生長情況,做好四季護理,及時施肥、除草、殺蟲。

      2、及時清除已枯死的花草樹木并補種,根據季節每日噴淋,定期噴灑農藥。

      3、每月修剪綠化、草坪、樹木,每天清除綠地、樹腳、花盆內的雜物垃圾。

      4、制止破壞綠化設備設施、踐踏綠地、花木的行為。

      5、完成上級領導交辦的其它工作任務。

    綠化主管工作職責11

      1、 負責新接樓盤(宇)本專業的前期介入、圖紙會審、質量監督、驗收接管的技術工作。

      2、 負責組織組織指導各管理處完善管理區域內園林綠化圖紙資料及維修檔案供歸檔。

      3、 負責園林設施正常使用和綠化養護的技術監督和指導。

      4、 制定園林設施、綠化大中修計劃,報經批準后組織實施。

      5、 負責園林設施的小修、綠化補種的技術指導。

      6、 負責制定和完善公司內部與園林設施安全使用、工程管理、維修管理及技術資料歸檔有關的管理制度。

      7、 負責由工程部主責的本專業改造工程的'組織施工、安全監督、驗收及結算。

      8、 負責本專業相關項目的費用控制、審核和經濟分析。

      9、 配合人力資源部組織本專業相關技能培訓工作。

      10、 負責相關專業對外的業務聯系,協調與相關主管部門的關系。

      11、 在必要時協助做好相近專業的工程管理及費用控制。

      12、 完成公司領導及部門經理交辦的其它任務。

    綠化主管工作職責12

      一、按照公司經營管理目標和行業標準,組織落實各項清潔、綠化服務的具體工作,制定本部門工作計劃。保潔服務工作流程,綠化管理服務工作流程。

      二、協助物管處主任規范部門員工崗位職責范圍,及考核標準,按月對員工工作情況考核并以業主的滿意為主要考核依據。

      三、負責做好本部門員工的思想教育和專業培訓和規范化服務指導,提高員工整體素質,使之達到行業要求標準。

      四、觀察和掌握員工的工作情緒,批評、糾正、指導及評估員工的.工作質量。

      五、按照行業標準擬定清潔綠化管理的實施方案、驗收標準、綠化工具、設備的使用情況,隨時檢查各區域、各清潔、綠化任務的完成情況,發現不足之處或衛生死角及時組織清潔返工。

      六、接洽各種清潔、綠化業務,為公司創收。

      七、做好維修報告(包括清潔絕對化機具、公共區域水、電、照明、消防設備等)呈報工程維修部。

      八、提交部門年度工作總結。

    綠化主管工作職責13

      1、協助做好項目部環衛綠化養護人員的招聘,擇優錄用;

      2、負責員工的上崗培訓工作,組織員工學習管理規章制度、養護標準、崗位責任制,并督促員工遵守各項制度;

      3、負責日常工作安排,劃分責任區,把工作具體落實到個人;負責員工平衡調配;定期組織修枝、除雜草,對大棵樹木的造型等;

      4、負責員工的出勤考核,解決部門內的工作協調和人員溝通;

      5、負責對環衛、綠化項目提出改進方案和技術指導;

      6、指導員工正確使用環衛、綠化機械及各環衛、綠化養護工作的操作規程,負責對市政項目的大型設備(掃地車、灑水車、高空作業車、噴藥車等)的'工作流程、職業技術方案和技術指導;

      7、每天對項目進行抽查,檢查樹木花草的養護,澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作,每天檢查環衛工作落實情況等,并做好詳細記錄;

      8、負責環衛、綠化工具、材料的發放、保管,合理控工具、材料的消耗;

      9、負責研究各種植物的習性和各種病蟲害的防治,并傳授給綠化養護人員,用于實際工作中;

      10、完成上級和領導交辦的其它工作。

    綠化主管工作職責14

      1、編制月度綠化養護計劃,帶領綠化工定期對花木進行修剪、施肥、松土等養護工作;

      2、熟知各花草木名稱、特性,清楚各種病蟲害的防治;

      3、對員工進行安全規范的'培訓,指導員工正確使用綠化機械的操作規程;

      4、負責綠化工具、材料保管,合理控制工具、材料消耗狀況;

      5、制定綠化隊周工作計劃及月度材料采購計劃;

    綠化主管工作職責15

      全面負責物業項目的`綠化/保潔/消殺/垃圾清運事務管理工作;

      參與制定綠化養護、現場保潔(外包管理)、四害消殺及垃圾清運工作計劃并組織實施;

      按計劃完成綠化/保潔設備的采購及項目巡查工作;

      按計劃組織下屬綠化、保潔人員進行有效培訓,不斷提升綠化/保潔工作質量;

      定期組織綠化/保潔人員的工作考評;

      完成部門上級分配的其他工作任務。

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