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    醫(yī)院收費(fèi)員的崗位職責(zé)

    時(shí)間:2025-12-16 00:48:00 好文 我要投稿

    醫(yī)院收費(fèi)員的崗位職責(zé)(必備15篇)

      在充滿活力,日益開放的今天,需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多,明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢?下面是小編為大家整理的醫(yī)院收費(fèi)員的崗位職責(zé),歡迎大家分享。

    醫(yī)院收費(fèi)員的崗位職責(zé)(必備15篇)

    醫(yī)院收費(fèi)員的崗位職責(zé)1

      一、層級關(guān)系

      1、直接上級;資產(chǎn)部經(jīng)理

      2、直接下級:資產(chǎn)部主管

      二、任職要求

      1、23歲以上

      2、熟悉各種相關(guān)法律、法規(guī)

      3、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),以身作則,監(jiān)督安排各崗位的工作職責(zé);

      三、崗位職責(zé)

      1、負(fù)責(zé)辦公室的管理及公司內(nèi)勤的管理工作。

      2、了解部門內(nèi)員工思想工作動態(tài),幫助解決工作難題。

      3、負(fù)責(zé)本部門的工作計(jì)劃、總結(jié)、規(guī)章值得等各類起草文件的'預(yù)審。

      4、安排、檢查員工全面履行各自職責(zé)。

    醫(yī)院收費(fèi)員的崗位職責(zé)2

      1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)之下,負(fù)責(zé)掛號收費(fèi)工作。

      2、掛號時(shí)要宣傳就診的`注意事項(xiàng)及制度等。收費(fèi)時(shí)要做到唱收唱付,準(zhǔn)確無誤地開寫各種收據(jù)。

      3、按規(guī)定填寫初診病人門診病歷首頁姓名、性別、年齡、職業(yè)、籍貫、工作單位、住址等項(xiàng)目。

      4、掛號員必須做好當(dāng)天和次日掛號的準(zhǔn)備工作,如各科掛號券、門診病歷、有價(jià)處方等。

      5、每天必須清點(diǎn)現(xiàn)金收入,做到帳務(wù)相符,并及時(shí)上交財(cái)務(wù)。

      6、負(fù)責(zé)掛號室清潔工作。

      7、本礦職工、家屬必須憑醫(yī)療證掛號。

    醫(yī)院收費(fèi)員的崗位職責(zé)3

      一、門診收費(fèi)處、住院處組長職責(zé)

      (一)、在財(cái)務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下,做好門診收費(fèi)處、住院處收費(fèi)、及管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),杜絕不合理收費(fèi)。

      (二)、執(zhí)行《門診收費(fèi)工作制度》、《住院處工作制度》,不斷改進(jìn)工作,提高工作效率,指導(dǎo)工作人員完成各項(xiàng)任務(wù)。

      (三)、做好思想政治工作,教育全體同志廉潔勤政,嚴(yán)格遵守國家的財(cái)政制度、法令和有關(guān)法規(guī),敢于同違反制度的現(xiàn)象做斗爭,模范地遵守職業(yè)道德規(guī)范。

      (四)、定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高收費(fèi)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

      (五)、掌握各臨床科室業(yè)務(wù)開展基本情況,主動與各科室聯(lián)系,相互配合,提高服務(wù)質(zhì)量,提高病人滿意度。

      (六)、及時(shí)審查相關(guān)日報(bào)表,做到數(shù)字準(zhǔn)確、書寫正規(guī),醫(yī)保醫(yī)療結(jié)賬、報(bào)賬及時(shí),賬賬相符。

      (七)、組織病人欠款情況排查,并按要求做好病人欠費(fèi)的催收工作。病人住院期間發(fā)生欠費(fèi)要及時(shí)通知臨床科室催交。

      (八)、做好會計(jì)檔案。資料的收集、整理、保存、移交工作。

      二、門診收費(fèi)員職責(zé)

      (一)、在財(cái)務(wù)科長的領(lǐng)導(dǎo)下,應(yīng)用門診收費(fèi)信息系統(tǒng)做好門診收費(fèi)、結(jié)算及報(bào)表工作。要熟悉計(jì)算機(jī)性能,愛護(hù)設(shè)備,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,能處理工作中出現(xiàn)的小問題,做到專機(jī)專用,不得做其他之用。

      (二)、按規(guī)定價(jià)格和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi)。

      (三)、收付現(xiàn)金做到唱收唱付,當(dāng)面點(diǎn)清,開出收據(jù),留有存根。做到日清日結(jié),及時(shí)將日報(bào)表和款項(xiàng)交財(cái)務(wù)科出納員、收入會計(jì)審核登記。使用收據(jù)要按順號領(lǐng)用。

      (四)、嚴(yán)格交接班手續(xù),當(dāng)班的'問題由當(dāng)班人員負(fù)責(zé)解決。

      (五)、做好防盜工作,每日按規(guī)定將收的支票和現(xiàn)金一并上繳。留存少量零款不得超出規(guī)定限額,不得私留公款或轉(zhuǎn)借他人,不得私留病人收據(jù)。保管好款項(xiàng)、收據(jù)和收費(fèi)專章,收費(fèi)專章不得轉(zhuǎn)借他人和作非收費(fèi)業(yè)務(wù)使用。

      (六)、如發(fā)現(xiàn)長款、短款現(xiàn)象,不得自行以長補(bǔ)短,應(yīng)將長短款情況分別登記,報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)酌情處理。

    醫(yī)院收費(fèi)員的崗位職責(zé)4

      一、行政崗位職責(zé):

      1、接聽電話,接收傳真,記錄留言,按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息,確保及時(shí)準(zhǔn)確。

      2、對來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo),安排洽談地點(diǎn),及時(shí)通知被訪人員。對無關(guān)人員、上門推銷和無理取鬧者應(yīng)拒之門外。

      3、保持公司清潔衛(wèi)生,展示公司良好形象。

      4、監(jiān)督員工每日考勤情況,不允許作假包庇。

      5、負(fù)責(zé)公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作

      6、負(fù)責(zé)辦公用品的采購工作,做好登記存檔。并對辦公用品的領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫做好登記。建立辦公用品行政前臺崗位職責(zé)管理臺賬,保證賬物相符。

      7、杜絕浪費(fèi)辦公用品,有效控制成本。不定時(shí)檢查用品庫存,及時(shí)申請采購,做好后勤保障工作。

      8、負(fù)責(zé)每月統(tǒng)計(jì)公司員工的考勤情況,考勤資料存檔。

      9、負(fù)責(zé)復(fù)印、傳真和打印等設(shè)備的使用與管理工作,合理使用,降低材料消耗。

      10、負(fù)責(zé)管理及更新公司刊物。

      11、負(fù)責(zé)整理、分類、保管公司常用表格并依據(jù)實(shí)際使用情況進(jìn)行增補(bǔ)。

      12、負(fù)責(zé)做好公司例會及中高層領(lǐng)導(dǎo)的會議記錄。

      13、協(xié)助上級完成日常工作,完成上級交辦事物事務(wù)。

      14、負(fù)責(zé)總經(jīng)理室的日常事務(wù)。

      二、人事崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)擬定、完善與招聘、培訓(xùn)有關(guān)的計(jì)劃、方案及各項(xiàng)流程、程序、規(guī)章制度,報(bào)上級審批后實(shí)施;

      2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)結(jié)果的評估和考核;

      3、負(fù)責(zé)建立和更新員工培訓(xùn)檔案,檢查監(jiān)督各區(qū)域的'專業(yè)知識培訓(xùn);

      4、結(jié)合公司的發(fā)展需要,協(xié)助行政人事經(jīng)理建立層次適中、梯度合理的公司人員結(jié)構(gòu)體系;

      5、負(fù)責(zé)建立、管理公司人才儲備資料庫,做好建立管理與信息保密工作;

      6、負(fù)責(zé)建立、完善各工作崗位的人力測評試題庫;

      7、負(fù)責(zé)公司員工入職、離職以及轉(zhuǎn)正管理;

      8、通過科學(xué)合理的工作分析,編輯完善崗位說明書。

      9、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級確定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃;

      10、負(fù)責(zé)組織公司各項(xiàng)招聘活動的實(shí)施、協(xié)調(diào)、跟進(jìn)和招聘效果分析;

      11、結(jié)合公司實(shí)際情況和崗位設(shè)置情況,開發(fā)、維護(hù)適合的招聘渠道;

      12、負(fù)責(zé)收集、跟蹤各地區(qū)人才市場招聘信息及同行業(yè)各崗位的薪資待遇情況,并作出分析報(bào)告。

      13、建立并執(zhí)行公司的薪資、福利制度、獎懲制度,負(fù)責(zé)公司員工工資發(fā)放資料準(zhǔn)備;

      14、結(jié)合公司實(shí)際需要,協(xié)助部門經(jīng)理做好公司各部門績效考核制度并實(shí)施;

      15、負(fù)責(zé)員工試用轉(zhuǎn)正、定級、晉級考核等工作;

      16、負(fù)責(zé)全公司人員的考勤以及各種休假記錄并整理歸檔;

      17、為員工辦理各種社會保險(xiǎn),負(fù)責(zé)勞動保險(xiǎn)的工作,及時(shí)對員工關(guān)于勞動保險(xiǎn)方面的爭議做出裁決;

      18、協(xié)助部門經(jīng)理處理勞資關(guān)系;

      19、負(fù)責(zé)公司的“勞動合同終止和解除”制度執(zhí)行;

      二、出納崗位職責(zé):

      一、現(xiàn)金管理

      1、嚴(yán)格執(zhí)行《公司報(bào)銷管理制度》,確保現(xiàn)金出納審核審批手續(xù)完整,原始單據(jù)正規(guī),報(bào)銷金額與審批金額一致,報(bào)銷金額不超出管理制度;

      2、按規(guī)定合理保管現(xiàn)金,減少現(xiàn)金庫存,不出現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象;

      3、每日對現(xiàn)金進(jìn)行清查,編制現(xiàn)金日記賬,賬實(shí)相符,防止現(xiàn)金流失;

      4、及時(shí)向上級提交現(xiàn)金出納狀況報(bào)表;

      二、銀行收付款管理

      5、負(fù)責(zé)審核《付款申請單》是否符合審核流程,按規(guī)定進(jìn)行付款;

      6、負(fù)責(zé)審核網(wǎng)銀付款工作,核對金額,臺頭,賬號是否正確,避免網(wǎng)銀錄入錯(cuò)誤;

      7、掌握日常稅務(wù)、銀行利息等其他扣款金額情況,及時(shí)匯入銀行扣款,防止發(fā)生滯納金;

      8、每月末核對各銀行余額對賬單,確保每個(gè)銀行余額正確;

      9、保管好網(wǎng)上銀行U盤和每個(gè)銀行開戶資料,確保不出現(xiàn)丟失;

      10、嚴(yán)格執(zhí)行公司《印章管理制度》,按照總經(jīng)理或副總經(jīng)理簽字加蓋印章;

      11、負(fù)責(zé)印章外出登記,按照領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)辦理印章外出放行手續(xù);

      三、票據(jù)管理

      12、嚴(yán)格執(zhí)行《票據(jù)管理制度》,按規(guī)定進(jìn)行登記票據(jù),確保票據(jù)不出現(xiàn)流失;

      13、每日進(jìn)行票據(jù)盤點(diǎn),填寫相應(yīng)報(bào)表;

      14、及時(shí)按照領(lǐng)導(dǎo)要求提供相應(yīng)票據(jù);

      15、完成上級布置的其他工作

      四、其他

    醫(yī)院收費(fèi)員的崗位職責(zé)5

      1、收費(fèi)人員工作必須認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度和藹,語言文明,耐心解釋,不刁難,不推諉病人;熟練掌握計(jì)算機(jī)操作技術(shù),努力提高工作效率,縮短病人等待時(shí)間。

      2、當(dāng)班期間保持良好的崗位形象和注意自身的言行舉止及儀容儀表,文明執(zhí)勤,禮貌待人,按公司規(guī)章制定嚴(yán)格落實(shí)每天的工作任務(wù)。

      3、當(dāng)有車主對所繳費(fèi)用產(chǎn)生異議時(shí),向車主耐心解釋,文明熱情的服務(wù)。

      4、在停車場道閘系統(tǒng)出現(xiàn)故障時(shí),對繳費(fèi)客人要禮貌解釋,及時(shí)通知班長并報(bào)告管理處安排維護(hù)人員立即處理。

      5、負(fù)責(zé)日常停車場道閘系統(tǒng)清潔護(hù)理工作,發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)異常需及時(shí)通知班長并報(bào)告管理處處理。

      6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他工作。

    醫(yī)院收費(fèi)員的崗位職責(zé)6

      1.嚴(yán)格遵守國家的財(cái)經(jīng)紀(jì)侓,熟悉并執(zhí)行醫(yī)院各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度。

      2.負(fù)責(zé)門急診掛號、收費(fèi)工作,準(zhǔn)確掌握各類醫(yī)保政策,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

      3.準(zhǔn)時(shí)到崗,按時(shí)交接班,落實(shí)首接負(fù)責(zé)制,不推諉病人,做好窗口服務(wù)工作。

     4、備足零錢,收付現(xiàn)金時(shí)唱收唱付,與病人當(dāng)面點(diǎn)清,開具財(cái)政部門監(jiān)制的`票據(jù),票據(jù)打印清晰。

      5、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)藥費(fèi)用核對制度,憑處方和各種治療單核對電腦收費(fèi)記錄,并加蓋收費(fèi)公章。做到不錯(cuò)收、不少收、不漏收。

      6.每日交班前要編制門診收入日報(bào)表,當(dāng)日收入現(xiàn)金全部繳交財(cái)務(wù)部門。

      7.每日盤點(diǎn)備用金,多繳少補(bǔ),并做好盤點(diǎn)情況記錄工作。

      8.認(rèn)真保管和使用收費(fèi)收據(jù),不錯(cuò)用,不跳用。

    某某醫(yī)院

    XXX

    醫(yī)院收費(fèi)員的崗位職責(zé)7

      一、層級關(guān)系

      1、直接上級;資產(chǎn)部主管

      2、直接下級:無

      二、任職要求

      1、男女不限,23歲以上

      2、中專學(xué)歷以上,熟悉相關(guān)工作知識,一年以上工作經(jīng)驗(yàn)

      三、崗位職責(zé)

      1、必須熟知自己所分管區(qū)域的基本情況(戶數(shù)、結(jié)構(gòu)、戶型、面積、租戶姓名、家庭成員、租戶職業(yè)、聯(lián)系方式等)。

      2、每天不少于二次巡視檢查分管區(qū)域樓房和公共設(shè)施,做好巡查記錄與工作日記,并負(fù)責(zé)樓房和環(huán)境衛(wèi)生的檢查以及監(jiān)督工作

      3、熱情接待并陪同租戶驗(yàn)房,協(xié)調(diào)各部門按時(shí)保質(zhì)地做好整改工作,做好未交房和空置房的'管理,并負(fù)責(zé)保管好公共用房、場所鑰匙的管理工作。

      4、對租戶的咨詢,投訴要熱心接待,做好記錄,及時(shí)處理,定期上門回訪,征求租戶對管理工作的看法和意見,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作方法。

      5、按時(shí)收取租金,物業(yè)管理費(fèi)、采暖費(fèi)、空調(diào)費(fèi)、水電費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用,收費(fèi)率應(yīng)達(dá)到90%以上。

      6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門對分管區(qū)域內(nèi)樓房的定期維修保養(yǎng),及時(shí)收集各種資料、歸檔并妥善保管。

      7、及時(shí)完成上級主管交辦的其他任務(wù)。

    醫(yī)院收費(fèi)員的崗位職責(zé)8

     1.門診收費(fèi)員在醫(yī)院財(cái)務(wù)科領(lǐng)導(dǎo)下,做好收費(fèi)和門診結(jié)算工作。收費(fèi)人員要嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)和醫(yī)院的規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé),熟練掌握本單位電腦收費(fèi)系統(tǒng)操作及本單位執(zhí)行的醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),務(wù)必做到快而準(zhǔn),減少病人的排隊(duì)交費(fèi)時(shí)間,門診收費(fèi)員能準(zhǔn)確按處方項(xiàng)目收費(fèi)。

      2.門診收費(fèi)員負(fù)責(zé)處理門診病人各類款項(xiàng)的收取、核算、結(jié)算等。做到科目準(zhǔn)確,數(shù)字清楚,字跡清晰,收費(fèi)憑證完整,裝訂整齊,收費(fèi)員當(dāng)天收到的現(xiàn)金收入當(dāng)日存入醫(yī)院在銀行開設(shè)的賬戶,做到日清、日結(jié)、日對,堅(jiān)持每日清庫,禁止積壓。當(dāng)日現(xiàn)金不得留存在單位收費(fèi)室,若因此造成的損失,由本人負(fù)責(zé);不得挪用公款,不得弄虛作假,不得借款給任何人。

      3.收費(fèi)員要對自己使用的印章、醫(yī)療收費(fèi)收據(jù)、帳單以及現(xiàn)金負(fù)責(zé),必須妥善保管,嚴(yán)加防范,防止失竊。

      4.收費(fèi)員必須要以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度待人,不與交費(fèi)人爭吵,對交費(fèi)人的.詢問要耐心解答,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),保持科室安靜,禁止喧嘩說笑,收費(fèi)中要思想集中、堅(jiān)持唱收唱付,收、付款當(dāng)面點(diǎn)清,否則與患者發(fā)生糾紛要追究收費(fèi)員責(zé)任。

      5.每日終了,門診收費(fèi)員將當(dāng)日收費(fèi)金額進(jìn)行匯總,正確地編制門診結(jié)算報(bào)表并及時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)科,一式二聯(lián),連同現(xiàn)金或銀行解款

      單交財(cái)會部門出納員,日報(bào)表由財(cái)務(wù)科相關(guān)人員核對認(rèn)可并簽字后,一聯(lián)留門診收費(fèi)處作為交款收據(jù),一聯(lián)留存會計(jì)記帳。

      6.收費(fèi)票據(jù)的使用,必須專人專用,不互相串用,否則追查票據(jù)人

      的責(zé)任。

      7.收費(fèi)票據(jù)要按規(guī)定順序使用,上下聯(lián)內(nèi)容金額必須相符相等,如

      發(fā)現(xiàn)在收據(jù)上弄虛作假要嚴(yán)厲處罰,作廢的單據(jù)要在廢票上注明“作廢”字樣,不得隨意撕毀。

    XXX

    醫(yī)院收費(fèi)員的崗位職責(zé)9

      1、收費(fèi)員發(fā)現(xiàn)長、短款時(shí),應(yīng)及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反映,及時(shí)查明原因,長款退還病人或交財(cái)務(wù)部門作賬務(wù)處理,短款在認(rèn)真查明原因后,報(bào)財(cái)會科主任審查處理,長、短款要嚴(yán)格分開,不能以長補(bǔ)短。

      2、收費(fèi)收據(jù)領(lǐng)用要嚴(yán)格按照請領(lǐng)手續(xù)辦理,個(gè)人領(lǐng)用收據(jù)后要妥善保管,正確使用,不準(zhǔn)丟失,不準(zhǔn)借用或挪用他人收據(jù);

      各種收據(jù)必須按日期、編號順序使用,不得中斷或間斷;凡寫錯(cuò)作廢的'收據(jù),必須將原正副聯(lián)粘貼在字根上,并寫明注銷的原因。

      3、收費(fèi)人員必須堅(jiān)守崗位,工作時(shí)間不得擅自離崗,嚴(yán)禁室內(nèi)會客,不準(zhǔn)由他人代替收費(fèi)、填寫收據(jù),否則追查處理。

      4、提高警惕、注意安全,非本室人員,未經(jīng)許可不得入內(nèi)。努力完成各項(xiàng)收費(fèi)任務(wù)。

    醫(yī)院收費(fèi)員的崗位職責(zé)10

      1、嚴(yán)格遵守現(xiàn)金保管制度,每日收入的現(xiàn)金要及時(shí)送存銀行,庫存現(xiàn)金不得超過規(guī)定的限額,確保現(xiàn)金的安全。

      2、做好欠費(fèi)部門的催交工作,減少呆賬、死帳。

      3、除主任簽字的借據(jù)或通知外,不得任意挪用、私借現(xiàn)金給任何人。

      4、每月做好對上級的交賬、轉(zhuǎn)賬、報(bào)賬任務(wù)。

      5、保持科室的衛(wèi)生整潔,做好工作區(qū)和生活區(qū)物品的'放置、擺設(shè)工作。藥房人員工作職責(zé)。

    醫(yī)院收費(fèi)員的崗位職責(zé)11

      1、收費(fèi)員發(fā)現(xiàn)長、短款時(shí),應(yīng)及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反映,及時(shí)查明原因,長款退還病人或交財(cái)務(wù)部門作賬務(wù)處理,短款在認(rèn)真查明原因后,報(bào)財(cái)會科主任審查處理,長、短款要嚴(yán)格分開,不能以長補(bǔ)短。

      2、收費(fèi)收據(jù)領(lǐng)用要嚴(yán)格按照請領(lǐng)手續(xù)辦理,個(gè)人領(lǐng)用收據(jù)后要妥善保管,正確使用,不準(zhǔn)丟失,不準(zhǔn)借用或挪用他人收據(jù);各種收據(jù)必須按日期、編號順序使用,不得中斷或間斷;凡寫錯(cuò)作廢的收據(jù),必須將原正副聯(lián)粘貼在字根上,并寫明注銷的.原因。

      3、費(fèi)人員必須堅(jiān)守崗位,工作時(shí)間不得擅自離崗,嚴(yán)禁室內(nèi)會客,不準(zhǔn)由他人代替收費(fèi)、填寫收據(jù),否則追查處理。

      4、高警惕、注意安全,非本室人員,未經(jīng)許可不得入內(nèi)。努力完成各項(xiàng)收費(fèi)任務(wù)。

    醫(yī)院收費(fèi)員的崗位職責(zé)12

      為進(jìn)一步促進(jìn)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律、勞動紀(jì)律,加強(qiáng)醫(yī)院基礎(chǔ)工作建設(shè),規(guī)范收費(fèi)人員工作行為,結(jié)合醫(yī)院收款室工作實(shí)際,制定以下崗位職責(zé)及考核辦法。

      1、收款員在主管院長、財(cái)務(wù)科主任及收款室負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)窗口的醫(yī)療收費(fèi)工作。

      2、嚴(yán)格遵守《會計(jì)法》和統(tǒng)一的醫(yī)院財(cái)務(wù)制度,會計(jì)制度和各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

      3、收費(fèi)員每日準(zhǔn)時(shí)到崗,按時(shí)交接班,上班期間必須穿工作服,佩戴工作牌,做到形象好、態(tài)度好,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),語言文明,態(tài)度和藹,掌握與患者溝通的技巧,遵守首問責(zé)任制,耐心解答患者的各種咨詢。樹立良好的工作作風(fēng),在各自的.崗位上做好本職工作。

      4、熟悉操作門診和住院收費(fèi)系統(tǒng)軟件,熟悉收費(fèi)項(xiàng)目編碼,自覺地維護(hù)網(wǎng)絡(luò)安全。

      5、醫(yī)院為大家提供了備用金,收費(fèi)員必須備足零鈔以方便病員,收付現(xiàn)金要唱收唱付,當(dāng)面點(diǎn)清,不得以無零鈔為由推諉病員及與病員發(fā)生爭執(zhí)。

      6、必須保證票據(jù)順號使用,存根聯(lián)統(tǒng)一上交保管,若有斷號缺標(biāo)現(xiàn)象及時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)科并形成書面說明。

      7、門診收費(fèi)處錄入微機(jī)內(nèi)容必須規(guī)范(如姓名與藥品

      處方、報(bào)告單、繳款單要一致)發(fā)票必須加蓋章印,給病員收據(jù)必須齊全。因信息錄入不準(zhǔn)確或未加蓋章印被投訴者每次扣績效?元?住院收款處錄入病員姓名、性別、身份證號、工作單位及地址必須準(zhǔn)確無誤,因錄入信息錯(cuò)誤導(dǎo)致病員出院無法報(bào)賬或被病員投訴的每錯(cuò)一項(xiàng)扣績效?元?

      8、掛號:一科一人(醫(yī)生)只能一張掛號,不得一科一人(醫(yī)生)多張掛號。

      9、門診收款員窗口業(yè)務(wù)內(nèi)容:負(fù)責(zé)門診患者各類款項(xiàng)的收取、核算、結(jié)算等工作。不得拒絕午間、夜間患者掛號、收費(fèi),查就診號等現(xiàn)象,無條件地為病人做好解釋工作。

      10、住院收款員窗口業(yè)務(wù)內(nèi)容:辦理入院、收預(yù)交款、

      住院病員劃價(jià)記賬、出院結(jié)算以及在院和出院病員的清單對帳工作。

      11、收款員每日下班前結(jié)帳,倒班人員下班前打印日報(bào)表,做到日清月結(jié),不得跨月結(jié)賬,按日報(bào)表生成數(shù)據(jù)將當(dāng)日應(yīng)繳現(xiàn)金,次日早晨交于收款出納員。每天進(jìn)行現(xiàn)金盤點(diǎn)一次,做到賬款相符。保管好各種收據(jù)、有價(jià)票據(jù)及印章。

      12、妥善處理病人退款,凡退款者須持有關(guān)憑證收據(jù)。符合退款手續(xù)的,收費(fèi)窗口都應(yīng)給予辦理,不得推諉。

    醫(yī)院收費(fèi)員的崗位職責(zé)13

      1、按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理制度及本公司的財(cái)務(wù)制度,對各項(xiàng)原始憑證進(jìn)行審核,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),并登記現(xiàn)金賬、銀行賬,保證與會計(jì)明細(xì)相符;

      2、按照支票管理制度做好支票的登記工作,并根據(jù)公司的`支付制度予以審核、付款;

      3、開具公司發(fā)票;根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)表網(wǎng)上報(bào)稅;

      4、登記項(xiàng)目收支表,公司收入表,個(gè)人費(fèi)用情況表等各類財(cái)務(wù)表格;

      5、負(fù)責(zé)保管公司法人章,配合會計(jì)做好其他相關(guān)財(cái)務(wù)事宜;

      6、定期與銀行、稅務(wù)等相關(guān)部門做好溝通,了解企業(yè)相關(guān)的最新政策;

      7、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)盤點(diǎn)登記管理;

      8、負(fù)責(zé)員工工資、各種福利的登記發(fā)放;

      9、負(fù)責(zé)公司員工社保、公積金、商業(yè)保險(xiǎn)的辦理工作;

      10、負(fù)責(zé)公司工商、稅務(wù)、組織機(jī)構(gòu)等證照的勞動年檢相關(guān)工作;

      11、負(fù)責(zé)公司員工戶口、檔案等辦理工作;

      12、協(xié)助辦理員工招聘、錄用、轉(zhuǎn)正、離職等相關(guān)人事工作;

      13、負(fù)責(zé)集團(tuán)相關(guān)事務(wù)的對接工作;

      14、協(xié)助辦理、落實(shí)公司各類活動、會議的前期工作;

      15、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

      16、嚴(yán)格保守本公司的商業(yè)秘密,除了法律規(guī)定和公司領(lǐng)導(dǎo)人同意外,不得私自向外提供或泄露公司的財(cái)務(wù)信息。

    醫(yī)院收費(fèi)員的崗位職責(zé)14

      1、格遵守現(xiàn)金保管制度,每日收入的現(xiàn)金要及時(shí)送存銀行,庫存現(xiàn)金不得超過規(guī)定的限額,確保現(xiàn)金的安全。

      2、好欠費(fèi)部門的催交工作,減少呆賬、死帳。

      3、主任簽字的'借據(jù)或通知外,不得任意挪用、私借現(xiàn)金給任何人。

      4、月做好對上級的交賬、轉(zhuǎn)賬、報(bào)賬任務(wù)。

      5、持科室的衛(wèi)生整潔,做好工作區(qū)和生活區(qū)物品的放置、擺設(shè)工作。藥房人員工作職責(zé)。

    醫(yī)院收費(fèi)員的崗位職責(zé)15

      一、層級關(guān)系

      1、直接上級:資產(chǎn)部副經(jīng)理

      2、直接下級:資產(chǎn)部辦公室文員、收費(fèi)員、管理員

      二、任職要求

      1、男女不限,23歲以上

      2、中專學(xué)歷以上,熟悉相關(guān)工作知識,一年以上工作經(jīng)驗(yàn)

      三、崗位職責(zé)

      1、協(xié)助副經(jīng)理及經(jīng)理處理日常工作。

      2、協(xié)助副經(jīng)理負(fù)責(zé)本部門的`工作計(jì)劃、總結(jié)、規(guī)章值得等各類起草文件的預(yù)審。

      3、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)布置交辦的其他工作。

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