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    生產(chǎn)主管崗位職責(zé)

    時間:2025-12-01 22:48:58 好文 我要投稿

    生產(chǎn)主管崗位職責(zé)精華(15篇)

      在社會發(fā)展不斷提速的今天,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?以下是小編為大家整理的生產(chǎn)主管崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。

    生產(chǎn)主管崗位職責(zé)精華(15篇)

    生產(chǎn)主管崗位職責(zé)1

      工作職責(zé)

      1.按照排定的生產(chǎn)計劃,合理安排生產(chǎn),并及時向上級部門匯報每天的生產(chǎn)狀況;

      2.定期組織本車間生產(chǎn)的內(nèi)部會議,積極傳達(dá)上級領(lǐng)導(dǎo)的工作指示,全面落實公司規(guī)章制度;

      3.合理的組織生產(chǎn),積極改進(jìn)生產(chǎn)中的工藝,提高本車間的工作效率,負(fù)責(zé)跟進(jìn)塊料/卷料的`到位狀況,積極做好備產(chǎn)工作;

      4.積極配合技術(shù)部門做好新產(chǎn)品的出樣、試制工作,協(xié)助技術(shù)部門開發(fā)研制新產(chǎn)品;

      5.組織實施本車間生產(chǎn)過程中的操作自檢工作,積極配合質(zhì)檢工作,確保本車間不出現(xiàn)重大質(zhì)量事故,及時做好改進(jìn)、糾正、預(yù)防措施,達(dá)成本車間的質(zhì)量要求;

      6.組織實施本車間hse工作,嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī),確保安全生產(chǎn),杜絕重大火宅、設(shè)備、人身傷亡事故的發(fā)生;

      7.關(guān)注設(shè)備狀態(tài),及時向上級反映設(shè)備問題,對有故障的設(shè)備及時標(biāo)識并隔離,跟進(jìn)設(shè)備維修情況,保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn);

      8.組織本車間的員工進(jìn)行崗位技能培訓(xùn),提升下屬提升技能;

      9.協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理做好人員管理和成本控制;

      10.保持工作環(huán)境的整潔,推動落實5s

      11. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

      任職要求

      1.大專及以上學(xué)歷,機(jī)械制造類專業(yè);

      2.5年以上沖壓工作經(jīng)驗;3年以上車間主任同等職位管理經(jīng)驗;

      4.熟悉沖壓設(shè)備及沖壓制造工藝流程;

      5.熟悉沖壓模具;

      6.熟練使用辦公軟件,erp等;

    生產(chǎn)主管崗位職責(zé)2

      1、具備相關(guān)行業(yè)的生產(chǎn)相關(guān)知識以及生產(chǎn)管理知識;

      2、熟悉相關(guān)法律法規(guī)政策,包括質(zhì)量法、安全生產(chǎn)法等;

      3、熟悉和了解相關(guān)行業(yè)的市場情況、技術(shù)發(fā)展情況;

      4、具備生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)能力,能有效的`協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程中各方面的關(guān)系和資源,及時解決實際工作中出現(xiàn)的問題;

      5、具備問題解決能力,在遇到困難和問題時,能從實際出發(fā),對問題進(jìn)行準(zhǔn)確的分析和判斷,抓住重點,把握問題的方向性和全局性,通過多種途徑和方式將矛盾和問題化解。

      6、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與上級和下屬進(jìn)行有效的溝通,還需要與企業(yè)內(nèi)部的其他相關(guān)部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),與企業(yè)外部單位進(jìn)行有效良好的溝通;

      7、具備管理能力,能合理安排組織生產(chǎn),管理下屬員工正常生產(chǎn)。

    生產(chǎn)主管崗位職責(zé)3

      1.組織制訂、修訂所管轄職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)規(guī)章制度和作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行。

      2.組織實施車間生產(chǎn)計劃:

      (1)根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)計劃,組織制訂車間的生產(chǎn)作業(yè)計劃;

      (2)負(fù)責(zé)按計劃組織、安排生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)進(jìn)度;

      (3)合理調(diào)配人員,調(diào)整生產(chǎn)布局,提高生產(chǎn)效率。

      3.生產(chǎn)過程管理:

      (1)適當(dāng)主持車間例會,培養(yǎng)員工的全面協(xié)調(diào)車間工作能力;

      (2)對生產(chǎn)作業(yè)過程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo),同時進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制,保證生產(chǎn)質(zhì)量;

      (3)監(jiān)督檢查車間員工的工作,對違規(guī)操作提出警告并指正;

      (4)參與產(chǎn)品質(zhì)量問題的分析,實施預(yù)防措施;

      (5)監(jiān)督檢查生產(chǎn)過程有無不合格品流入下道工序。

      4.生產(chǎn)現(xiàn)場管理:

      (1)現(xiàn)場管理把關(guān),指導(dǎo)培訓(xùn)現(xiàn)場操作員工;

      (2)按時考核車間員工的工作熟練情況,實施獎懲。

      (3)生產(chǎn)車間標(biāo)準(zhǔn)化管理。

      5.車間生產(chǎn)安全管理:

      (1)負(fù)責(zé)落實企業(yè)各項生產(chǎn)安全制度,經(jīng)常性安全檢查;

      (2)控制關(guān)鍵部位,杜絕安全隱患,防止安全事故的發(fā)生;

      (3)定期組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),指導(dǎo)員工安全作業(yè)。

      7.其他工作:

      (1)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其他相關(guān)部門的.關(guān)系;

      (2)及時與上級領(lǐng)導(dǎo)和其他部門溝通,解決生產(chǎn)過程發(fā)生的突發(fā)事件;

      (3)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

      上海艾希爾化工產(chǎn)品有限公司上海滬昆實業(yè)有限公司20xx年8月

    生產(chǎn)主管崗位職責(zé)4

      1.按照每月下發(fā)的月度生產(chǎn)計劃及工藝要求,負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)所轄分廠各工段的生產(chǎn),確保按期、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)任務(wù)。

      2.負(fù)責(zé)抓好生產(chǎn)安全教育,加強(qiáng)安全生產(chǎn)的控制、實施,嚴(yán)格執(zhí)行各項安全制度以及安全生產(chǎn)操作規(guī)程,即時監(jiān)督檢查,確保安全生產(chǎn),杜絕重大火災(zāi)、設(shè)備、人身傷亡等事故的發(fā)生。

      3.負(fù)責(zé)分廠各工段生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制,嚴(yán)格按照《工藝技術(shù)操作規(guī)程》和《工藝通知書》進(jìn)行生產(chǎn)過程的質(zhì)量管理,做好生產(chǎn)現(xiàn)場各工序的`工藝計量、生產(chǎn)產(chǎn)品的配料及規(guī)范操作的管理,堅持質(zhì)量__原則。

      4.切實做好好廠區(qū)內(nèi)的環(huán)境保護(hù)工作,抓好文明生產(chǎn)和現(xiàn)場定置管理,確保分廠有序生產(chǎn)和環(huán)境的整潔。

      5.加強(qiáng)生產(chǎn)一線人員職責(zé)管理,確保分廠各工段和各崗位人員職責(zé)、權(quán)限規(guī)范化。

      6.抓好生產(chǎn)一線人員的專業(yè)技能培訓(xùn)工作,提出培訓(xùn)需求,每月或每周定期組織分廠員工進(jìn)行專題培訓(xùn),配合相關(guān)部門對本廠內(nèi)員工的技能培訓(xùn)工作,做好分廠內(nèi)部培訓(xùn)檔案的管理。

      7.負(fù)責(zé)分廠各工段員工的勞動紀(jì)律、出勤考核及月度績效的考核,做好員工的思想建設(shè)工作,帶好員工隊伍。

      8.積極配合做好公司新產(chǎn)品的試驗與開發(fā)。

      9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

    生產(chǎn)主管崗位職責(zé)5

      1,根據(jù)銷售訂單以及庫存情況,編制月度、周計劃并跟蹤生產(chǎn)情況;

      2,根據(jù)生產(chǎn)計劃以及物料庫存編制物料需求計劃表并及時跟蹤物料到貨情況;

      3,合理安排公司內(nèi)部自制件的生產(chǎn)調(diào)配;

      4,協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題;

      5,據(jù)生產(chǎn)訂單的交付情況調(diào)整生產(chǎn)計劃;

      6,根據(jù)生產(chǎn)需要組織生產(chǎn)協(xié)調(diào)會;

      7,負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況的`檢查及落實工作;

      8,負(fù)責(zé)收集日,周、月生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析,改進(jìn)生產(chǎn)計劃;

      9,完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他臨時任務(wù)。

    生產(chǎn)主管崗位職責(zé)6

      一、崗位職責(zé)

      1編制北京分公司年度生產(chǎn)能力分析,協(xié)助股份公司完成年度生產(chǎn)大綱編制。

      2編制北京分公司月度生產(chǎn)能力分析,參加產(chǎn)銷平衡會并編制月度整車及配件生產(chǎn)方案。

      3整車及配件訂單的接收、協(xié)調(diào)與反饋。

      4根據(jù)訂單、資材、工裝設(shè)備及月度生產(chǎn)方案等情況編制整車及配件周計劃、日計劃。

      5根據(jù)訂單、資材、工裝設(shè)備等情況制定計劃變更的方案。

      6組織進(jìn)行系統(tǒng)數(shù)據(jù)的.維護(hù)及更新,協(xié)調(diào)處理系統(tǒng)各類數(shù)據(jù)問題。

      7協(xié)調(diào)、處理所有與整車、配件生產(chǎn)計劃及系統(tǒng)相關(guān)的問題。

      二、任職資格

      最低學(xué)歷本科

      專業(yè)要求汽車工程相關(guān)

      工作經(jīng)驗3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗

      外語要求CET-4

      資格證書與技術(shù)等級無

      專業(yè)知識與技能熟練掌握生產(chǎn)計劃編制及管理流程、熟悉汽車生產(chǎn)工藝及現(xiàn)場,

      其它從事過計劃管理專員崗位

    生產(chǎn)主管崗位職責(zé)7

      職責(zé)描述:

      1、產(chǎn)品策略職責(zé):市場、供應(yīng)商體系數(shù)據(jù)收集,新技術(shù),新材料信息尋源,潛在供應(yīng)商商務(wù)評估,中長線產(chǎn)品及供應(yīng)商策略制定;

      2、項目管理職責(zé):根據(jù)產(chǎn)品策略/項目成本/時間節(jié)點目標(biāo),完成供應(yīng)商尋源、定點、定價、合同簽訂;

      3、成本管理職責(zé):根據(jù)車型財務(wù)目標(biāo)完成年度價格談判,合理并緊密的追蹤市場原材料價格變化趨勢;

      4、運(yùn)營管理職責(zé):日常訂單管理,產(chǎn)品設(shè)計變更/研發(fā)費用/模檢具管理,配合產(chǎn)能跟蹤確認(rèn),新項目量產(chǎn)支持,售后及質(zhì)量索賠事件管理,供應(yīng)商resourcing管理。

      任職要求:

      1、5年以上汽車行業(yè)生產(chǎn)性產(chǎn)品采購工作經(jīng)驗,熟悉汽車行業(yè)產(chǎn)品及零部件開發(fā)流程;

      2、優(yōu)秀的道德品質(zhì),戰(zhàn)略性思維理念,成熟的談判技巧;

      3、熟悉供應(yīng)商選點及產(chǎn)品策略規(guī)劃方法,熟悉產(chǎn)品成本分解,分析方法;

      4、熟悉汽車行業(yè)相關(guān)商務(wù)規(guī)則、法律規(guī)定,合同審核及編制;

      5、團(tuán)隊合作精神和良好的溝通交流技巧;

      6、積極主動的`工作態(tài)度,有責(zé)任心和有計劃性的工作方式;

    生產(chǎn)主管崗位職責(zé)8

      職責(zé)描述:

      1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行環(huán)境工程公司生產(chǎn)運(yùn)營中心有關(guān)安全生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量的各項法規(guī)、條例及標(biāo)準(zhǔn);

      2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行生產(chǎn)運(yùn)營中心有關(guān)工藝管理的各項管理條例及標(biāo)準(zhǔn);完成生產(chǎn)運(yùn)營中心下達(dá)的各項對標(biāo)指標(biāo);

      3、負(fù)責(zé)工廠廠各裝置開停車方案審批及生產(chǎn)工藝調(diào)整工作,監(jiān)督并執(zhí)行各類生產(chǎn)方案的實施;

      4、負(fù)責(zé)組織工廠生產(chǎn)工藝紀(jì)律、操作紀(jì)律的執(zhí)行情況檢查,及產(chǎn)品質(zhì)量總結(jié)工作;負(fù)責(zé)裝置的穩(wěn)定運(yùn)行、質(zhì)量保證、產(chǎn)能提升、節(jié)能降耗等工作;

      5、組織工廠生產(chǎn)運(yùn)行管理經(jīng)濟(jì)活動分析,組織開展班組經(jīng)濟(jì)核算;

      6、負(fù)責(zé)裝置原輔料的質(zhì)量監(jiān)督、物料平衡、設(shè)備檢修質(zhì)量驗收;

      7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)事故的`調(diào)查報告,并按“四不放過”原則對事故進(jìn)行處理。發(fā)生重特大事故時要按規(guī)定到生產(chǎn)運(yùn)營中心匯報,認(rèn)真貫徹重特大事故行政責(zé)任追究的有關(guān)規(guī)定;實施事故應(yīng)急預(yù)案,防止和減少事故造成的各類損失;

      8、負(fù)責(zé)組織編制生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程、開停工方案的制定審核;

      9、負(fù)責(zé)各類操作記錄、資料、文件的檔案管理。

      任職要求:

      1、具有大專以上或同等學(xué)歷;

      2、具有助級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格;在主要生產(chǎn)技術(shù)崗位工作五年以上的經(jīng)歷;

      3、熟悉生產(chǎn)裝置生產(chǎn)工藝原理及裝置詳細(xì)工藝流程、裝置公用工程管網(wǎng)的管理和運(yùn)行;

      4、掌握本裝置經(jīng)濟(jì)核算及經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,熟悉qhse的基本知識;

      5、掌握qhse風(fēng)險評價方法及危險因素、環(huán)境因素及其控制措施、削減措施、應(yīng)急預(yù)案。

    生產(chǎn)主管崗位職責(zé)9

      負(fù)責(zé)產(chǎn)品的制造、品質(zhì)的保證及改善、制造成本的控制與降低、生產(chǎn)效率的提高以及生產(chǎn)設(shè)備管理等。具體職責(zé)如下:

      1、根據(jù)總公司的生產(chǎn)計劃,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,搞好各車間的協(xié)調(diào),組織分配勞動力,平衡調(diào)度設(shè)備材料;

      2、嚴(yán)格執(zhí)行公司的材料領(lǐng)用制度,嚴(yán)格控制生產(chǎn)損耗和生產(chǎn)成本;

      3、組織生產(chǎn)部員工學(xué)習(xí)公司的各項規(guī)章制度,確保各項規(guī)章制度在生產(chǎn)部得以正確、順利地貫徹執(zhí)行;

      4、合理安排生產(chǎn)部各工位工作及人員配備,嚴(yán)格禁止因人員的不合理安排,造成的各種不良影響與直接損失;

      5、加強(qiáng)生產(chǎn)部員工管理,根據(jù)工作表現(xiàn)做出公平、公正的獎懲決定或建議;

      6、定期對生產(chǎn)部設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng),并建立設(shè)備保養(yǎng)卡和記錄表;

      7、合理組織安排新產(chǎn)品的試產(chǎn)工作;

      8、生產(chǎn)主管每日須召開開班前例會,合理安排當(dāng)日生產(chǎn)任務(wù);

      9、生產(chǎn)主管嚴(yán)格按照各項規(guī)章制度和作業(yè)規(guī)程要求部下,并帶頭遵照執(zhí)行;

      10、生產(chǎn)主管按照現(xiàn)場管理要求,對生產(chǎn)現(xiàn)場5S、操作手法、質(zhì)量、衛(wèi)生等做好監(jiān)督、檢查,及時、靈活、有效地糾正、處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的.各種問題,減少停機(jī)時間,保證產(chǎn)品質(zhì)量;

      11、生產(chǎn)主管合理分配安排監(jiān)督各拉長工作;

      12、生產(chǎn)主管必須掌握生產(chǎn)工藝流程和所有生產(chǎn)設(shè)備的性能,指導(dǎo)生產(chǎn)部員工合理使用設(shè)備;

      13、努力鉆研生產(chǎn)技術(shù),提高自身素質(zhì),利用各種機(jī)會對生產(chǎn)員工進(jìn)行培訓(xùn)和交流,強(qiáng)化員工的效率和節(jié)約意識,提高工作技能和生產(chǎn)效率,確保生產(chǎn)各項指標(biāo)得以完成;

      14、生產(chǎn)主管向公司領(lǐng)導(dǎo)提出工作改進(jìn)建議;

      15、對生產(chǎn)中各項數(shù)據(jù)(生產(chǎn)日報表、進(jìn)度表(生產(chǎn)看板)、加班申請表、人員出勤

      記錄、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)記錄、設(shè)備的增減平衡記錄、生產(chǎn)物料用料記錄等)進(jìn)行匯總、分析及評估;提供出準(zhǔn)確、明晰的生產(chǎn)數(shù)據(jù)并進(jìn)行每周、每月、每個季度的的總結(jié)與建議,定期向副總或總經(jīng)理匯報。為后續(xù)的現(xiàn)場生產(chǎn)工作提供詳細(xì)、準(zhǔn)確的具有參考及考核性資料;

      16、參與不良品的評審與處置,組織糾正和預(yù)防措施的實施;

      17、負(fù)責(zé)完成上級交給的其它任務(wù)。

    生產(chǎn)主管崗位職責(zé)10

      1、各染印廠剩余產(chǎn)能溝通統(tǒng)計,每月底前收集各配合染廠下月訂單負(fù)荷狀況,并依據(jù)客服預(yù)估匹配各工廠產(chǎn)能;

      2、訂單染產(chǎn)能,印花產(chǎn)能分配,針對每張訂單要求,客戶,LD/SO等相關(guān)資料,將訂單分配到相關(guān)工廠;

      3、各配合染印工廠發(fā)單量統(tǒng)計到指定表格,以確認(rèn)發(fā)單量同計劃發(fā)單量是否相符,如有超出的要注意同工廠溝通確認(rèn)是否可以生產(chǎn);

      4、LD/SO工廠分配,依據(jù)訂單客戶,品質(zhì)等級要求等,將LD/SO分配到相關(guān)工廠并記錄到表格中;

      5、其他染印廠臨時事務(wù)處理(如參觀等);

      6、收集更新整理各印染廠產(chǎn)能設(shè)備數(shù)據(jù)匯總報告;

      7、上級交代其他事項。

    生產(chǎn)主管崗位職責(zé)11

      1、 根據(jù)計劃和資源,合理分配生產(chǎn)任務(wù)。(機(jī)臺、物料)

      2、 跟進(jìn)生產(chǎn)計劃的落實,發(fā)現(xiàn)偏差及時糾正。

      3、 對產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)控,及時處理品質(zhì)異常。

      4、 確保生產(chǎn)物料的合理使用,嚴(yán)格控制損耗,杜絕浪費。

      5、 定期對下屬進(jìn)行班組長的.培訓(xùn),提高團(tuán)隊的管理水平。

      6、 跟進(jìn)車間6S管理工作。

      7、 負(fù)責(zé)處理車間日常事務(wù)性工作。

    生產(chǎn)主管崗位職責(zé)12

      1、根據(jù)公司生產(chǎn)業(yè)務(wù)實情,合理組織安排生產(chǎn)(本廠與外發(fā)),并做好檢查、監(jiān)督工作,保質(zhì)保量如期完成生產(chǎn)訂單;

      2、負(fù)責(zé)訂單外發(fā)工作,跟進(jìn)外發(fā)加工廠的生產(chǎn)進(jìn)度和品質(zhì)情況,確保訂單交期和品質(zhì);

      3、解決和處理訂單外發(fā)過程中出現(xiàn)的生產(chǎn)或品質(zhì)異常;

      4、組織落實、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、成本、產(chǎn)量指標(biāo);

      5、隨時掌握生產(chǎn)過程中的`質(zhì)量狀態(tài),與各部門協(xié)調(diào)溝通,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;

      6、負(fù)責(zé)周轉(zhuǎn)倉的日常管理,確保所有物料準(zhǔn)時、保質(zhì)、保量、無誤出倉

      7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部員工的管理

    生產(chǎn)主管崗位職責(zé)13

      1、負(fù)責(zé)訂單外發(fā)工作,跟進(jìn)外發(fā)加工廠的生產(chǎn)進(jìn)度和品質(zhì)情況,確保訂單交期和品質(zhì);

      2、解決和處理訂單外發(fā)過程中出現(xiàn)的生產(chǎn)或品質(zhì)異常;

      3、根據(jù)生產(chǎn)計劃,合理組織生產(chǎn),并做好檢查、監(jiān)督工作,保質(zhì)保量如期完成生產(chǎn)計劃;

      4、組織落實、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、成本、產(chǎn)量指標(biāo);

      5、負(fù)責(zé)按樣版、工藝要求等進(jìn)行生產(chǎn)產(chǎn)品;

      6、隨時掌握生產(chǎn)過程中的'質(zhì)量狀態(tài),與各部門協(xié)調(diào)溝通,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;

      7、負(fù)責(zé)外發(fā)部員工的管理;

    生產(chǎn)主管崗位職責(zé)14

      崗位職責(zé):

      1、根據(jù)生產(chǎn)計劃合理安排車間生產(chǎn)任務(wù)、以及設(shè)備和人員的合理安排。

      2、管理生產(chǎn)車間所有生產(chǎn)活動并確保批生產(chǎn)活動符合當(dāng)前gmp的要求;

      3、及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋工藝、人員、安全、生產(chǎn)環(huán)境、維護(hù)及其他問題;

      4、進(jìn)行偏差調(diào)查,領(lǐng)導(dǎo)調(diào)查工作、變更實行及糾正和預(yù)防措施的執(zhí)行;

      5、負(fù)責(zé)車間管理工作流程建立與制度建設(shè);

      7、起草審閱gmp文件,例如:urs、sop、mbr,審核批生產(chǎn)記錄;

      8、確保車間成員及時完成gmp生產(chǎn)培訓(xùn)任務(wù),并達(dá)到培訓(xùn)效果;

      9、積極主動開展業(yè)務(wù)工藝優(yōu)化并不斷改進(jìn)與完善;

      10、配合組內(nèi)及部門的日常管理事務(wù)。

      任職要求:

      1、具有生物、化學(xué)、醫(yī)藥工程等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,或具有同等工作經(jīng)驗的.人員;

      2、熟悉下gmp生產(chǎn)操作的相關(guān)知識或經(jīng)驗,至少具有2年生產(chǎn)管理或研發(fā)經(jīng)驗;

      4、有g(shù)mp工作經(jīng)驗,熟悉gmp法規(guī)要求

      5、做事踏實細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)自律、有條理性,具有極強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神;

      6、具有吃苦耐勞的品質(zhì)及良好的身體素質(zhì);

      7、具有優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力

      8、熱愛工作,有計劃性,愿意學(xué)習(xí)新的知識,根據(jù)需求不斷提高自身能力。

    生產(chǎn)主管崗位職責(zé)15

      1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的'生產(chǎn)與管理;

      2、對下屬員工進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn);

      3、檢查操作人員的工作,確保操作人員按工藝進(jìn)行操作;

      4、根據(jù)生產(chǎn)計劃安排工作,生產(chǎn)異常處理、5S管控。

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