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    協會年度計劃書

    時間:2022-10-21 17:14:34 計劃 我要投稿

    協會年度計劃書

      時光在流逝,從不停歇,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,我們要好好計劃今后的學習,制定一份計劃了。擬起計劃來就毫無頭緒?下面是小編整理的協會年度計劃書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    協會年度計劃書

    協會年度計劃書1

      讀書協會為了更好使同學們受益,為同學們提供一個展示自我才能的舞臺,增加同學們的讀書積極性,豐富廣大同學的課外生活和大學校園的文化;使學院圖書館的書籍真正的為同學們所用;讓同學們能夠更好的讀書,能夠健康的讀書,能夠時尚的讀書,為了鍛煉同學們的自我組織能力、管理能力與協調能力;增強同學們學習祖國傳統優秀文化知識的積極性;拓寬同學們的知識面以適應社會對人才的要求;增強同學們的求知欲以及推動校園文化建設進程和協會的發展。讀書協會將在接下來的一年里舉辦系列活動。

      一、納新工作:

      新學期開始了,新同學對大學生活充滿了幻想,而漫長的假期已將他們的才能壓抑了很久,他們會迫不及待將自己的才華釋放出來。在讀書協會申請及圖書館教師面試成功后將會給他們提供一個展示才華的'舞臺,將他們納入其中,使其展現自我,從而鍛煉自我,服務同學,相信讀書協會將會成為他們的第二課堂。

      二、動員大會:

      在納新完畢后,讀書協會將組織一次動員大會。這次活動的目的是讓廣大新會員了解讀書協會,相互交流理解,并提出有關建議,使更多的同學加入讀書協會,從而開展多彩的活動。這次活動將會邀

      請院團委教師,圖書館教師及其他相關教師出席,邀請學生會代表,各社團代表以及本會全體會員參加。

      三、安排新生進入讀書館,熟悉圖書館的使用。

      下半年新生將要搬到新區!對新和環境還需要熟悉,我們會提前組織會員參觀和熟悉南區圖書館的布局!以便更好更快的適應新環境,能夠更快的促進南北區融合,屆時協會組織圖書館工作人員給新生講解讀書館的相關情況。并帶新生參觀讀書館,熟悉圖書館的學習環境。

      四、會刊編輯:

      為了擴大協會的知名度及進一步加強會員間的交流,讀書協會依然會定期辦會刊,同時向有關單位學習,爭取合作,把會刊辦好,以達到信息交流的目的。

      五、具體活動計劃:

      1.征文比賽

      為滿足廣大學生的寫作欲和表現欲,并為合肥學院的校刊雜志的發表征集文稿,沒學年我們協會都會舉行多次的征文活動,活動不僅能增加同學們的寫作興趣,還能提高同學們的文化素養,增加讀書的娛樂性,同時我們還會設立相關獎項,激發同學們的寫作熱情。

      2.開展協會內部的交流活動

      在新生入會之際,為加強新會員間的溝通和了解,增強組織的凝聚力,增加會員之間的交流,加強同學們之間的交流,有利于工作的展開,新學期開學后,組織會員到合肥的風景區郊游或者聚餐。

      3.圖書館書目推薦

      沿襲傳統,向全院師生推薦近期的新書好書。定期張貼海報,列出各類圖書,建議同學們去讀,之后組織相互之間的交流,同時,也廣泛地向外征集讀者的意見,參考同學和教師們推薦的書籍。

      4.朗誦大賽

      為增強學生的整體素質,增加校園文化的多樣性,協會預計舉辦一次大型朗誦大賽。

      5.與學院兄弟社團舉行聯誼活動

      為增進社團間友誼,擴大社團在學院以及院外的影響力,準備打破以往社團單打獨斗的局面,將社團做大做好。(具體方案,另行擬定)

      6.捐書與支教活動并重

      為鞏固上學期新建立的校外實踐基地,舉行一次大規模的捐書活動,并且定期派遣會員帶著圖書赴周邊小學支持當地教育,送去我們的愛心和知識,我們還會定期組織會員到小學支教,不僅鍛煉新會員,更更給小學生帶去新的知識和快樂。

      9.學期工作總結大會

      對一學期來的協會工作所取得的成果及不足進行總結。并向會員公布一學期的經費使用情況。

      10、委員及各部門部長新制度

      各部門部長及委員不要求會員自己報名,主要通過在平時的表現和出勤次數來定,經過一學期的活動由部長親自選出適合擔當副部長及委員的人選,這樣不僅能激起會員的積極性還能為下一屆的接班人做好基礎。

      11、其他活動

    協會年度計劃書2

      為更好地體現活動策劃部風采,使本部會員都有份參與到每次活動中來,特在部內制度和部內活動兩方面進行改善。

      一、部內制度

      為解決由于人數眾多導致會員不能及時參與活動的協會現狀,我部決定實行以下制度:

      1.干事、會員記分制(細則后詳)

      2.小組制度

      將會員分成若干小組,每小組任命一名干事擔任小組長,干事起到承上啟下的作用,及時地將協會和部內決定、信息傳達給會員。若會員有何意見、新創意,可向小組長反映,被吸納的將會得到相應的加分(加分細則附注),這樣既能完善優化內部結構,又能很好的使每位會員都能及時的參與到每次活動中來。

      3.紀錄監察制度

     。1)實行部內積分制,年底評選優秀干事、優秀會員,細則后詳。

     。2)由干事輪流制記錄每次部門會議、校內校外活動,每小組成員出勤情況,若會員無故缺席一次,扣一分;無故缺席三次以上,則取消其競選優秀會員資格;無故缺席超過五次,則與協會記錄監察部協商予以開除。若小組長未通知到會員導致會員缺席,則對小組長扣分。

      二、部內活動

      1.10.28干事納新(6-8人)

      2.10.30部內會員見面會禮儀小組、文藝小組報名

      3.11.04選拔禮儀小組、文藝小組成員

      4.每兩周部內舉辦“會員風采大展”活動,內容大致如下:

      第一環節會員多元化多形式展示自己

      第二環節以“保健生活小常識、基本身體檢查以及民間治病偏方”為內容的競賽

      兩輪下來,根據相應排名給予不同分值的加分,累積到年底的積分榜。

      會員風采大展初定時間11.13、11.27、12.11

      5.11.19--—11.21繼續開展“瓶換花”活動

      6.11.28、29希望能夠繼續開展協會經典活動——“衛生進社區,服務你我他”義診活動,以社區內孤寡老人,五保戶等弱勢群體為服務對象,為老人們測量血壓,講解血壓常識,同時用“會員風采大展”活動中的競賽知識為老人志愿服務。

      7.12.16—12.23年底最后一次活動面向全校同學舉辦“志愿者閃閃之星”大型賽事,以志愿服務內容為主線,力求不同于學校往屆賽事,大致環節已成型,具體方案后定。

      另附:與長春華益志愿者協會建立長久聯系,多爭取參加其組織的到福利院做義工以及社會志愿服務活動。時間根據華益志愿者協會活動再安排。

      以上便是我部20xx年度工作計劃,各活動期間穿插協會固定活動:血壓計培訓、擺桌椅、按摩技能培訓,走進敬老院、孤兒院等。

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